期刊信息
主办:国家电网有限公司
主管:国家电网有限公司
ISSN:1000-3673
CN:11-2410/TM
语言:中文
周期:月刊
影响因子:3.184708
数据库收录:
文摘杂志;北大核心期刊(1992版);北大核心期刊(1996版);北大核心期刊(2000版);北大核心期刊(2004版);北大核心期刊(2008版);北大核心期刊(2011版);北大核心期刊(2014版);北大核心期刊(2017版);中国科学引文数据库(2011-2012);中国科学引文数据库(2013-2014);中国科学引文数据库(2015-2016);中国科学引文数据库(2017-2018);中国科学引文数据库(2019-2020);工程索引;哥白尼索引;日本科学技术振兴机构数据库;文摘与引文数据库;中国科技核心期刊;期刊分类:电力工业
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电力系统
2020国家电网企业文化--公司愿景及企业精神
【作者】网站采编
【关键词】
【摘要】一、2020国家电网企业文化--公司愿景及企业精神 了解国家电网公司的企业愿景,跟随企业精神,遵循企业文化,成为一名合格的国网人。然而这一切的前提是你顺利通过国网招聘考试,
了解国家电网公司的企业愿景,跟随企业精神,遵循企业文化,成为一名合格的国网人。然而这一切的前提是你顺利通过国网招聘考试,但是我们可以先行了解公司愿景及企业文化。
一、公司愿景
建设世界一流电网 、建设国际一流企业“两个一流”的企业愿景是公司的奋斗方向 ,是国家电网人的远大理想 ,是公司一切工作的目标追求。
建设世界一流电网 :从我国国情、能源资源状况和电网发展规律的实际出发 ,坚持以科学发展观为指导 ,坚持自主创新 ,赶超世界先 进水平,充分利用先进的技术和设备,按照统一规划、统一标准、统一建设的原则 ,建设以特高压电网为骨干网架 、各级电网协调发展 、具有信息化、自动化、互动化特征的坚强智能电网 。
建设国际一流企业 :坚持以国际先进水平为导向 ,以同业对标为手段 ,推进集团化运作 、集约化发展、精益化管理、标准化建设,把公司建设成为具有科学发展理念 、持续创新活力 、优秀国家电网企业文化、强烈社会责任感和国际一流竞争力的现代企业 。
二、企业精神
努力超越 追求卓越“两越”精神是公司和员工勇于超越过去 、超越自我、超越他人,永不停步,追求企业价值实现的精神境界。“两越”精神的本质是与时俱进 、开拓创新、科学发展。公司立足于发展壮大国家电网事业 ,奋勇拼搏,永不停顿地向新的更高的目标攀登 ,实现创新、跨越和突破。公司及员工以党和国家利益为重,以强烈的事业心和责任感 ,不断向更高标准看齐 ,向更高目标迈进。
二、2020年国家电网招聘考试培训课程安排1、【培训简介】:
“长理职培”隶属于长沙理工大学继续教育学院,依托长沙理工大学(学院前身为长沙电力学院)强大师资并组织了学校骨干教师潜心研究国家电网招考命题、预测命题方向;长沙理工大学长期参与国家电网的招聘考试命题工作,对国家电网系统的考试规律非常熟悉,培训更加有针对性;中心自成立以来成功辅导几千考生成功考上国家电网系统,是湖南省内国家电网培训人数最多、口碑最好的公办培训机构,历年国家电网招考培训中多次成功命中原题,通过率85%以上!
2、【培训通知】:
2020年国家电网招考培训:2019年9月开课,请考生提前预约报名,随到随学、一直培训到考试前(这期没学好可以免费继续跟下期学习,仅限协议班),报名考生学校免费安排学生宿舍、省外考生报班报销来回高铁票、飞机票等等,团购报名有优惠。湖南省长沙理工大学金盆岭校区15教学楼111办公室。
三、国家电网二批校园招聘考试试题:通信类每日一练(36)单选题
11.特高压串补装置主要设备不含( )。
A.限流熔断器 B.金属氧化物限压器
C.旁路断路器 D.限流阻尼装置
12.特高压线路中,( )不具备限制输电线路过电压水平的作用。
A.避雷器 B.高压电抗器
C.断路器合闸电阻 D.断路器合闸电感线圈
13.以下设备对抗震要求严格程度相对较低的是( )。
A.GIS设备 B.变压器
C.互感器 D.隔离开关
14.以下选项中,不属于换流阀电气性能的是( )。
A.电流耐受能力 B.电压耐受能力
C.换流速度 D.交流系统故障下的运行能力
15.由于特高压换流站变压器容量大、阀侧绝缘水平高,一般采用( )方案。
文章来源:《电网技术》 网址: http://www.dwjszzs.cn/zonghexinwen/2020/0928/423.html
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